當前企業環保管理存在的問題？
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發(fā)布日期：2020-02-21 22:55:26
當前企業環保管理存在的問題？
(一)企業管理者思想認識不足
新環保形勢下,企業管理者在思想認識上沒(méi)有積極主動跟上新形勢發(fā)展要求,對(duì)環保的認識仍存在不足,環保工作大多是被(bèi)動開(kāi)展。當前,企業競争壓力較大,很多企業隻看重眼前的經(jīng)濟利益,忽視了環境保護工作。
(二)環保制度不夠完善
在實際生産過(guò)程中,大多企業對(duì)環保工作沒(méi)有進(jìn)行全方位的規劃,也缺少相應的制度,沒(méi)有制定具體的環保工作标準要求,這(zhè)使得企業在進(jìn)行環保管理的過(guò)程之中缺少有效的制度依據,環保工作無法落實到位。有些企業雖然制定了相關環保管理制度,但也都(dōu)是千篇一律,缺乏對(duì)于實際情況的考察,對(duì)于實際污染程度和污染治理設施沒(méi)有足夠的認識,實施過(guò)程脫離實際,導緻環保管理工作實施不到位,效果不理想。
(三)環境監管機制不完善
一方面(miàn),很多企業沒(méi)有設置專門的環保部門和負責人,同時也沒(méi)有建立起(qǐ)長(cháng)效機制。一些企業雖然設立了環保部門,但投入較少,更多的隻是呈現于文件或口頭上,環保管理未達到相關要求,未設定具體的人員配置,也沒(méi)有規定具體的監管職責。另一方面(miàn),對(duì)生産設備、污染治理設施缺少動态監督管理,不能(néng)及時發(fā)現生産設施和污染治理設施的異常情況,從而不能(néng)及時解決問題導緻污染。同時,缺乏完善的考核監督制度與獎懲制度。企業未構建出必要的檢測、考核與監督制度,也未設立指标達成(chéng)的獎勵措施和指标未完成(chéng)的懲罰方法,這(zhè)樣(yàng)就不能(néng)有效約束相關人員,是環境管理效果大打折扣。
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